少し前までは期間工の仕事といえば「短期間で集中して稼ぐ」というイメージでしたが、NTNでは期間工として入社した人も長く働ける制度・環境づくりに力を入れています。ここでは、NTNで期間工として働く人の正社員登用制度についてご説明します。

正社員登用について

NTNでは期間工として働く人の正社員登用を積極的におこなっています。正社員登用は、年2回の正社員登用試験によって実施されています。試験を受験できる人の条件は「入社時39歳未満で期間工として1年以上勤務していること」と、「技能検定2級」の資格を所持または取得していることとなっています。
NTNで期間工として働く人の正社員登用実績ですが、直近の2018年前期で「18名中12名」が登用されています。約70％と高い登用率であることがわかりますね。また前年の2017年度には、約40名が正社員として登用されています。期間工から正社員をめざして「長く働きたい」と考えている人は、ぜひチャレンジしてみてはいかがでしょうか。

契約期間と更新について

NTNで期間工として働く人の契約期間ですが、入社初月のみ1か月で契約更新があり、その後は3か月ごとのタイミングで契約更新となっています。また、期間工として継続して働ける期間も「最大4年11か月」と、他のメーカーよりかなり長い点が特徴です。長く安定して勤めたい方には、向いている職場といえそうですね。ちなみに、正社員登用試験を受験できるのは入社から2年11か月までとなっています。

寮について

NTNで期間工として働く人は、全員が寮に入って暮らすことができます(ご自宅が勤務地の近くなら、入寮せず通勤も可能です)。ここでは、NTNで期間工として働く人が暮らせる寮について、くわしくご紹介します。

寮のタイプや設備について

寮は共同生活するタイプではなくいわゆる「レオパレス」式で、一戸が独立したアパート形式の寮になります。家具や家電など生活家財は一式部屋にそろっているので、入寮後すぐに生活が始められます。寮で自炊をすることもできますし、洗濯機も備え付けられていますので毎日仕事着をお洗濯することも可能です。これまでアパートやマンションで一人暮らしの経験がある方なら、ほぼ同じ環境で生活費の補助を受けながら暮らすことができます。寮の備え付け備品ではない寝具や自転車の貸し出しもおこなっていますので、必要な方は相談してみましょう。

寮の場所や周辺環境について

NTN磐田製作所で期間工として働く人が入れる寮は、すべて勤務地から3km圏内の近郊にあります。通勤は徒歩か自転車、バイクか車になり送迎などはおこなっていませんが、寮から工場は近いため通勤に困ることはほぼないでしょう。
また、すべての寮はJR東海道本線の「磐田駅」から2km圏内にありますから、お休みの日に出かけるとき公共交通機関を気軽に利用できます。JR利用なら浜松市街や名古屋などへ出向くことも楽ですから、休日のリフレッシュ手段の幅も広がるでしょう。
寮の周辺には駅やコンビニ、スーパーや薬局などもそろっていますので、日常生活にはほぼ困ることのない立地といえるでしょう。期間工として働く間は、不便な立地で寮と職場を往復する生活を強いられるイメージをお持ちの方も多いでしょうが、NTNの場合かなり利便性の高い立地・環境で暮らせる点が強みですね。

車の持ち込みや通勤手段について

NTNで期間工として働く人は、マイカー・バイクによる通勤が許可されています。寮に入る場合も車・バイクの持ち込みは可能で、車種・メーカーによる制限などもありません。ただし、駐車場はご自分で契約して借りる形となります。

応募から面接、採用までの流れについて

NTNで期間工として働きたいと考えた方のために、ここでは応募や面接の手順に関するご説明をします。

応募について

本サイト(期間工.jp)の求人より応募をおこなってください。条件としては「早・遅番の交替勤務が可能な方」となっています。未経験者や女性の方の応募も歓迎しています。

採用までの流れ

初回面接を通過したら、実際に勤務地である工場を見学し、その後就業となります。初回面接から就業までの期間は1週間程度を目安としています。

面接について

面接では過去の業務経歴などより「なぜ数ある製造業の中でNTNを選んだか」「NTNのどんな所に魅力を感じたか」などの回答が重視されます。就業前には健康診断をおこないますが、面接時の申告と結果に大幅な差異がなければ問題なしとされています。なお、タトゥーや刺青がある方の採用は基本的に難しくなります。

NTNで期間工として働く特典まとめ

この記事では、NTN(磐田製作所)で期間工として働くメリットや、勤務内容・給与などについてくわしくご紹介しました。
NTNで期間工として働くのに向いている人は「長時間力仕事をしてたくさんお給料をもらうことより、体力を消耗しすぎず自分の時間も確保しながら、それに見合った給与を得て長く働きたい人」といえそうです。
また、NTNでは期間工として働く人のスキルアップ・キャリアアップに特化した制度が設けられている点も特徴です。資格取得に関するキャリアアップ支援制度の内容はかなり充実していてます。働く上で必要とされる技能の習得レベルを評価する『技能士検定』という国家検定制度に則り、[機械加工][機械保全][金属熱処理]のうちいずれかの「技能検定」を受検し、学科・実技ともに試験に合格した場合は、受検手数料を会社が全額負担するという内容になっています。
上記で取得した資格の保持者は資格手当の支給対象になりますし、技能検定合格は正社員登用試験の受験条件にもなります。「スキルアップして将来に役立てたい」「正社員をめざして、さらにキャリアアップに努めたい」という方には、期間工として入社した時点で道が開けている何よりの環境でしょう。

参考URL：
NTN/静岡県磐田市の期間工・期間従業員募集｜期間工.jp
https://kikankou.jp/ntn

100年カンパニーの知恵。
https://www.ntn.co.jp/japan/corporate/
history/100company.html

自動車事業本部 磐田製作所 アクセスマップ｜東海地区｜ネットワーク：国内拠点｜会社情報｜NTN株式会社
https://www.ntn.co.jp/japan/corporate/
domestic_network/map_iwata.html