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    SUZUKI


    スズキ株式会社
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    スズキについて 開く1 閉じる1
    スズキ株式会社(英:SUZUKI Motor Corporation)は、日本の四輪車および二輪車の製造・販売メーカー。
    主要製品は、四輪車・二輪車・船外機・電動車いす・産業機器で、1920年に「スズキ式織機株式会社」として設立し、1954年に「鈴木自動車工業株式会社」へと社名変更後、1990年に現在の社名となりました。代表的なラインナップとしては、ワゴンR、アルト、ハスラー、ソリオ、スイフト、イグニスなどが挙げられます。
    スズキ期間従業員について 閉じる2 開く2

    自動車メーカーの期間従業員とは「メーカー直接雇用の契約社員(有期雇用)」を指し、期間工や期間社員、臨時従業員、季節工と呼ばれることもあります。
    近年では期間工からメーカー社員へキャリアアップし、末永く勤務できる制度も充実していることをご存知でしょうか?
    この記事では、スズキで期間工として働く特典やメリットをはじめ、入居できるや期待できる年収についてなど、あらゆる情報をくわしくご紹介します。「祝い金や満了慰労金が多くもらえるので、短期間でもしっかり稼げる」と噂のスズキ期間工ですが、この記事でぜひ本当かどうかをご確認ください。

    スズキイメージ

    スズキ期間工の仕事内容について

    スズキの期間工として働く場合、おもな仕事内容は「小型車および四輪車エンジンの組立、エンジン主要部品の鋳造および機械加工等の製造に関する各種作業」となっています。つまり、軽自動車や小型車などの四輪自動車を生産する作業にたずさわることがわかりますね。自動車やバイクに日頃から興味・関心をお持ちの方や、スズキというメーカーが好きな方にとっては、仕事内容から判断してもかなり魅力的な職場なのではないでしょうか。
    スズキの工場は、静岡県にある「本社・高塚工場、湖西工場、磐田工場、大須賀工場、相良工場」と、愛知県にある「豊川工場」の計6拠点となっています。期間工になると、「湖西工場」「大須賀工場」「相良工場」「磐田工場」のいずれかで働くことになります。そこで「相良工場・大須賀工場・湖西工場・磐田工場」を例に挙げ、くわしい仕事内容をご紹介しましょう。

    【相良・大須賀・湖西・磐田工場でのくわしい業務】

    組立が終わった車体の内部で、インパクトドライバーなどを用いて各部品を組み付ける作業をメインでおこなっています。1~4名の期間工がグループでおこなう作業が中心となります。一部において、車体の溶接塗装をおこなう部署へ配属される場合もあります。

    上記のように、各工場内でも期間工がさまざまな業務にたずさわっていることがわかります。また、スズキの工場では期間工向けの研修制度も充実しているため、たとえ工場勤務が未経験でも早く仕事に慣れることができると評判です。自動車工場の仕事は「きつい仕事が多く、体力がないとできない」というイメージが強いのですが、スズキでは力仕事に限らず、さまざまな業務が期間工に任されています。女性の期間工も多く、手先の器用さなどを生かした現場で働いています。

    スズキ期間工の勤務地について

    ここでは、スズキの期間工が勤務する工場に関する、所在地などの基本情報をご紹介します。

    【湖西工場】

    住所:静岡県湖西市白須賀4520
    アクセス:電車の場合、浜松方面からならJR東海道本線「鷲津駅」からタクシーで約20分、豊橋方面からの場合は、JR東海道本線「新所原駅」からタクシーで約20分です。自動車の場合は、東名高速道路「三ヶ日インターチェンジ」から約30分です。もし一般道を通る場合は、浜松方面からなら浜名バイパス「白須賀インターチェンジ」を出て、工場案内板を右折します。豊橋方面からの場合は、国道1号線「一里山東」交差点を左折の上、工場案内板を左折します。

    【相良工場】

    住所:静岡県牧之原市白井1111
    アクセス:公共交通機関の場合はJR東海道本線「金谷駅」からタクシーをご利用ください。自動車の場合は、東名高速道路「相良牧之原インターチェンジ」を出て、最初の信号を右折して「相良バイパス」に入り、海側へ向かうと工場があります。

    【磐田工場】

    住所:静岡県磐田市岩井2500
    アクセス:JR東海道本線「磐田駅」からタクシーで約20分、車なら東名高速道磐田ICから車で約10分のところに工場があります。

    【大須賀工場】

    住所:静岡県掛川市西大渕6333
    アクセス:JR東海道新幹線「掛川駅」で降り、JR東海道本線下り線に乗り換えて「袋井駅」で下車します。袋井駅から、しずてつジャストライン(路線バス)の、秋葉中遠線「浜岡営業所」もしくは「横須賀車庫行」・「大東支所行」に乗車し、「大須賀支所前バス停」で下車します。そこから、徒歩で10分の場所に工場があります。

    勤務時間や休日について

    ここでは、スズキの期間工として働く際の勤務時間や休日についてくわしくご説明します。

    勤務時間について

    スズキ期間工の勤務時間は、以下のとおりとなっています。
    [1] 06:30~15:25
    [2] 15:25~00:10
    [3] 00:10~08:55
    [4] 08:00~16:55
    [5] 17:00~01:45
    基本[1][2]の2交替勤務。状況により[4]の日勤になる可能性があります。
    なお休憩時間については、勤務先ごとに異なります。

    休日について

    休日は、会社と労働組合との協議の上定めた「スズキ㈱年間カレンダー」に基づきます。期間工は交替勤務によるシフト制によって休日が決まり、基本的に週休2日で、その他の長期休暇でゴールデンウィーク ・夏季休暇 ・ 冬季休暇があります。

    残業時間や休日出勤と手当について

    残業時間の多いイメージがある期間工ですが、実は残業時間も勤務するメーカーによって、多い場合と少ない場合があります。ここでは、スズキ期間工の残業や休日出勤について、またその際に支給される手当についてご紹介します。

    残業時間について

    残業は各工場の稼働状況によって発生します。その際の時間外手当は1か月の平均稼働時間x1.25となっています。

    休日出勤について

    休日出勤についても、稼働状況によって発生する場合があります。その場合時間外手当は、1か月の平均稼働時間x1.35となります。

    そのほかの手当について

    スズキの期間工には残業手当と休日出勤手当のほかにも、「通勤手当・深夜就業手当・交替深夜手当」の支給制度があります。

    スズキ期間工の給料や年収、満了金について

    しっかり稼げると噂のスズキ期間工ですが、ここでは実際の給料や年収をはじめ、他社より高いといわれている満了金についてもご紹介します。

    給料や年収について

    スズキ期間工の給与は「日給10,400円」が基本です。1か月あたりのお給料は26万円ほどと考えるとよいでしょう。交替手当などをプラスすれば月収30万円以上も可能な金額ですね。年収にすると、370万円以上も可能です。短期間でガッツリ稼ぐにも向いていますし、長く働けばさらに年収アップが期待できますね。

    満了慰労金について

    満了金は「日額2,800円×所定労働日数」が、3か月ごとに支給されます。もし月21日勤務したとして計算すると、「2,800円×21日×3か月)=176,400円」となります。契約満了のタイミングとなる3か月に1度のサイクルで支給されますから、契約を更新するたびにこれぐらいの金額が支給されると考えるとよいでしょう。もちろん契約期間の3か月だけ働いてもかなりの収入となりますし、仕事を長く続ければ続けるほどしっかり貯金できそうですね。

    祝い金について

    スズキの期間工では「お祝い金」の制度も充実しています。期間工として就業すると「入社祝い金」として、入社の翌月締めの給料日に「100,000円」が支給されます。

    スズキ期間工の寮について

    期間工として働くためには、勤務地近くに住居を構える必要がありますね。スズキの期間工では、働く人ならだれでも入居できるが完備されているので安心ですね。ここでは、スズキの期間工として働く際に入居できる寮についての情報を、できるだけくわしくご紹介します。

    寮について

    の所在地は、静岡県掛川市内の各地となっています。寮費や水道光熱費は一切かからないため、生活コストをぐんと節約しながら働くことができます。

    寮の設備

    の種類は、いわゆる「レオパレス」と呼ばれるワンルーム物件になります。きれいで使いやすく、家具・家電などの設備も完備されている点が大きな特長。家財などを揃えなくてもすぐに住めますから、入居コストもほとんどかかりません。
    また、他メーカーのと大きく異なるのが「レオネット」という家庭用有料インターネットサービスがあらかじめ付属している点。ご自分で回線を引き込まなくても、レオネットを個人契約するだけですぐにインターネットを使うことができます。
    各部屋にはキッチンが付いていますので、寮での自炊も可能。お弁当を毎日作って工場に持ち込めるので、さらに生活費を節約できますね。他社の寮には個室が備わっていても、お風呂やトイレは共用というケースも少なくないもの。スズキ期間工は完全独立のワンルームアパートですから、お風呂やトイレも自分専用のものを毎日使うことができます。ご自分でアパートやマンションを借りて暮らす場合と変わらない生活が、すべて無料でできるのは大きな魅力ですね。

    車やバイクの持ち込みについて

    スズキ期間工の勤務地は少し郊外となりますので、自家用車があれば休日などの行動範囲がかなり広がります。そのため、マイカーやバイクの持ち込みが認められていて、車種やメーカーの指定もありません。都市部で自家用車持ち込み不可のメーカーも多い中、休みの日に車が使えるのはかなり強みになりますね。

    寮からの通勤手段について

    から通勤する場合は送迎用のタクシーを利用することができますが、車やバイク、自転車による通勤も可能となっています(工場敷地内に従業員向け駐車場あり)。

    入寮しない場合

    工場の近くにお住まいの方の場合は、入寮せずにご自宅から通勤することも可能です。

    スズキ期間工の待遇や福利厚生について

    ここでは、スズキ期間工として働く場合のおもな待遇や福利厚生についてご紹介します。

    赴任旅費補助

    新たに就業する場合の赴任旅費については、全額会社負担となります。遠方から就職する方も、交通費の心配をせずに働き始められるのはうれしいですね。

    交通費支給

    やご自宅から工場へ通勤する際の、交通費も支給されます。マイカー通勤などを認めていても交通費が出ない他社もある中、交通費が出るのはメリットですね。

    有給休暇

    有給休暇は法令に基づき、就業開始後6か月経過すれば発生します。取得する場合には、事前に職場の上長に相談の上、有給を取ることができます。

    職場内の食堂について

    期間工として毎日しっかり働くには、食事も大切ですね。ここでは、スズキ期間工として働く場合の食堂の利用についてご紹介します。

    食堂の利用について

    工場内に従業員食堂が完備されていますので、決められた食事休憩の時間にきちんとした食事をとることができます。

    食堂利用料について

    さまざまなメニューを選べますが、だいたい250円~500円程度と安価です。食事の補助はありませんが、その分食堂の利用料が安く抑えられていると考えるとよいでしょう。

    スズキ期間工の応募や面接について

    「スズキの期間工として働きたい!」と思ったら、面接を受けてそれに通過する必要がありますね。ここでは、スズキの期間工として働くための応募の手順や面接の内容について、くわしくご紹介します。

    応募について

    まずは「期間工.jp」内の応募フォームより、インターネット上で応募を済ませましょう。その後日程などの連絡があり、指定の面接場所での面接となります。

    面接時に持参するもの

    履歴書(写真付き)・身分証明書(運転免許証など)が必要です。また、外国籍の方が応募される際には、日本国内での在留資格を証明できるものを必ずお持ちください。

    面接時の服装

    特に指定はされていませんが、スーツかオフィスカジュアル(襟付きの綿シャツやポロシャツにチノパンなど)などの服装が好印象でしょう。

    面接でよく聞かれる項目

    「学歴や職歴について」と、「健康状態や志望の動機」がメインとなります。履歴書を確認した上での面接となるため、記載した職歴についてはきちんと答えられるようにしておきましょう。

    面接後の選考ステップについて

    面接をおこなったあとは、2日間での書類選考がおこなわれ、その結果により次におこなう「選考会」に参加することとなります。選考会を経て、その約1週間後に採用についての合否連絡あります。なお、選考会は毎週火曜日・金曜日の週2回のみとなりますので、面接を受けたあとは日程の都合がつくようにしておきましょう。

    面接から就業までの期間について

    面接を受けてから選考会を経て、入社し実際に就業するまでの期間は、入寮する場合で「21日(3週間)程度」、入寮せずご自宅から通勤する場合で「14日(2週間)程度」が目安です。

    面接および選考会参加の交通費について

    面接を受けるときの交通費は支給されませんが、次の選考会からは交通費が実費支給されます。

    応募の年齢制限について

    応募する際の年齢の目安は「20~45歳」となっています。ただし経験や能力次第では、もし45歳以上であっても50代前半ぐらいまでの方なら、採用の可能性がありますので積極的にご相談ください。

    女性の応募について

    女性期間工が多いことも、スズキ期間工の特徴です。他メーカーでの女性期間工の比率は平均1割くらいにとどまっているケースが主流ですが、スズキでは女性期間工の在籍割合がさらに高くなっています。スズキでは、自動車に興味がある方やものづくりにたずさわりたい方など、多くの女性の方のご応募をお待ちしております。

    働くためには体力が必要ですか?

    健康状態が良好であることにこしたことはありませんが、必ずしも人並み以上の体力が必要というわけではありません。スズキ期間工の仕事には、さほど体力に自信がなくてもできる職種もあるため、特に体力が取り得というわけではない方でもお気軽にご相談ください。

    スズキ期間工の正社員登用について

    期間工は、働くメーカーによって「正社員登用制度」がある場合があります。ここでは、スズキ期間工正社員登用制度についてご紹介します。

    正社員登用について

    スズキの期間工には、正社員登用制度が設けられており、過去に期間工の方が正社員として登用された実績もあります。なお、正社員登用制度に当てはまる期間工の条件として「日本国籍を有していること」が挙げられます。また、年齢制限は基本的に設けられていませんが、これまでの事例においては35歳以下の方が正社員登用されるケースが多いようです。

    正社員登用試験について

    スズキ期間工正社員登用制度においては、職場での推薦さえあればすぐに正社員に登用されるわけではありません。所定の試験を経て、合格した方が正社員へ登用されます。初めに筆記試験があり、それに合格すれば次の面接を受けることができます。その面接試験に合格して、晴れて正社員へ登用となります。

    スズキ期間工のメリットまとめ

    スズキの期間工として働くことには、多くのメリットがあるとわかりました。具体的には、「満了金など手当が充実し、短期間働いてもしっかり貯金ができる」「寮費と光熱費が無料」などの金銭的メリットがまず挙げられますね。そのほかにも、「家具や家電も付いたワンルームの個人寮に住める」「マイカーを自由に持ち込める」など生活面でのメリットがあります。
    また、「女性も積極的にチャレンジできる」「正社員登用制度があり、将来性を考えて働ける」など、職場としての働きやすさももちろん挙げられます。また、遠方から就業する方にとどまらず工場近くにお住まいの方も、期間工として積極的に受け入れている点もメリットとして挙げられるでしょう。地域密着型の自動車メーカーとして知られる、スズキならではの強みといえますね。

    参考URL:
    スズキ株式会社 期間従業員採用情報
    http://www.suzuki-careers.com/temporary/
    スズキ/静岡県湖西市 湖西工場の期間工・期間従業員募集|期間工.jp
    https://kikankou.jp/suzuki-kosai
    スズキ/静岡県牧之原市 相良工場の期間工・期間従業員募集|期間工.jp
    https://kikankou.jp/suzuki
    スズキ/静岡県掛川市 大須賀工場の期間工・期間従業員募集|期間工.jp
    https://kikankou.jp/suzuki_osuka
    スズキ/静岡県磐田市 磐田工場の期間工・期間従業員募集|期間工.jp
    https://kikankou.jp/suzuki_iwata
    工場別車種ラインナップ 開く3 閉じる3
    スズキは静岡県に5ヵ所、愛知県に1ヵ所に工場があります。
    下記の工場のうち、期間工として働く場合は、「湖西工場」「大須賀工場」「相良工場」「磐田工場」のいずれかになります。

    本社、高塚工場

    二輪エンジンの組立、機械加工等

    湖西工場

    軽自動車の完成車組立および四輪車エンジンの組立等
    【生産車種例】アルト、スペーシア、ラバン、ワゴンR、ハスラーなど

    磐田工場

    軽・小型乗商用車の完成車組立等
    【生産車種例】ジムニー、ジムニーシエラ、エブリイ、キャリイ等

    豊川工場

    二輪車・船外機の完成車組立等
    【生産車種例】GSX-R1000R ABS、V-Strom1000XT ABS、レッツ、e-Let's、DF350A、DF300AP等

    相良工場

    小型車および四輪車エンジンの組立、エンジン主要部品の鋳造
    【生産車種例】イグニス、スイフト、ソリオ、クロスビー等

    大須賀工場

    鋳造部品の製造等

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